Soziosanitario
Sektore soziosanitarioak bi alderdi uztartzen ditu: osasuna eta gizarte-premiak.
Bereziki, arreta globala ematen du mendekotasun-mailaren bat duten pertsonen premiak asetzeko.
Gaur egun, langile asko biltzen dituen sektorea da, oso feminizatua eta profesionalen defizit handia duena. Gainera, aurreikusten da sektore horrek, etorkizun ez oso urrunean, are profesional gehiago eskatuko dituela, batez ere biztanleriaren zahartzearen ondorioz.
Zerbitzuen sektorearen barruan, sektore soziosanitarioa da, osasun-sektorearekin batera, langileengan nahasmendu muskuloeskeletiko gehien eragiten dituen sektoreetako bat; izan ere, erdi-mendeko eta guztiz mendeko pazienteen mobilizazioa dugu lanbide honek duen arrisku-faktore garrantzitsuena, eta bizkarrezurreko eta goiko gorputz-adarretako aldi baterako lesio iraunkorrak eragiten ditu.
Arrisku horiek, eragile biologikoekiko esposiziotik eratorritakoekin eta arrisku psikosozialekiko esposiziotik eratorritakoekin batera, sektore honetako arrisku nagusiak dira. Pertsonekin lan egitearen ondorioa dira, gehien-gehienak, erdi-mendetuak edo erabat mendekoak. Horrek karga emozional handia sortzen du, eragin zuzena duena langileengan, lan-ingurunean, eremu pribatuan eta familiarrean.
Badira beste arrisku batzuk ere, garbiketa-jarduerek, sukaldaritzak, fisioterapiak, administrazio-lanek eta abarrek eragindakoak, eta, nahiz eta sektoreari ez dagozkion, kontuan hartu behar dira, garrantzi txikiagoa izan arren.
Sektorean erabiltzen diren lan-ekipamenduei dagokienez, gurpil-aulkiak, garabi finkoak eta pazienteak mobilizatzeko transferentzia-garabiak dira gehienbat.
- Procedimiento de actuación para los servicios de prevención de riesgos laborales frente a la exposición al Sars-CoV-2 (2022) (Osasun Ministerioa)
- "Por un personal sociosanitario sin trastornos musculoesqueléticos” sektoreko langileei zuzendutako sentsibilizazio-plana INSSTek eginda
- Guía para la gestión de los riesgos psicosociales en la actividad de cuidado de personas mayoreS (2020) (INSST)
- Manual práctico para la evaluación del riesgo ergonómico y psicosocial en el sector sanitario y sociosanitario (2015) (Invassat-Ergosanitario)
- Monográficos del Invassat: Prevención de riesgos laborales en el sector sociosanitario (2014)
LSOINek argitaratutako prebentzio-ohar teknikoak:
- POT 179: La carga mental del trabajo: definición y evaluación.
- POT 318: El estrés: proceso de generación en el ámbito laboral.
- POT 387: Evaluación de las condiciones de trabajo: método de análisis ergonómico del puesto de trabajo.
- POT 452: Evaluación de las condiciones de trabajo: carga postural.
- POT 603: Riesgo psicosocial: el modelo demanda-control-apoyo social.
- POT 702: El proceso de evaluación de los factores psicosociales.
- POT 704: Síndrome de estar quemado por el trabajo o “burnout” (I): definición y proceso de generación.
- POT 907: Evaluación del riesgo por manipulación manual de pacientes: método MAPO.
- POT 926: Factores psicosociales: metodología de evaluación.
- Real Decreto 486/1997, de 14 de abril, por el que se establecen las disposiciones mínimas de seguridad y salud en los lugares de trabajo
- Real Decreto 487/1997, de 14 de abril, sobre disposiciones mínimas de seguridad y salud relativas a la manipulación manual de cargas que entrañe riesgos, en particular dorsolumbares, para los trabajadores
- Real Decreto 374/2001, de 6 de abril, sobre la protección de la salud y seguridad de los trabajadores contra los riesgos relacionados con los agentes químicos durante el trabajo
- Real Decreto 773/1997, de 30 de mayo, sobre equipos de protección individual
- Real Decreto 664/1997, de 12 de mayo, sobre la protección de los trabajadores contra los riesgos relacionados con la exposición a agentes biológicos durante el trabajo
- La Ley 39/2006 de 14 de diciembre, de Promoción de autonomía Personal y Atención a las personas en situación de dependencia